Temmuz 2024’ten itibaren Yunanistan’da daha fazla işletme çalışanlarına haftada altı günlük çalışma uygulayabilecek. Tedbir, 7/24 hizmet veren veya olağanüstü iş yükü yaşaması için geçerlidir.

Yeni iş kanununa göre, haftanın 48 saatlik çalışma verilerinin ayrılmasıyla özel sektör üyelerinin haftanın altı günü ofise gidebilecek.

Seçilmiş sanayi ve üretim tesisleri ile 7/24 hizmet sunan faaliyetler, çalışma haftasını beş gün fazla uzatma hakkına sahiptir. Ancak yemek servisi ve turizm çalışanları daha uzun çalışma haftalarından muaftır.

Bu değişiklik, bir çalışanın haftada 40 saatlik çalışma süresinin haftada 48 saate kadar uzayabileceği anlamına geliyor.

Söz konusu ceza, bunun ülkesinde işçi haklarının sınırlandığı bir dönemde geri döndüğü iddiasını eden Yunan işçilerin arasında öfkeye yol açtı. ülkelerin, diğer ülkelerin dört günlük çalışma haftasına doğru perspektifini vurguluyor.

Çalışanların iş süreçleri yüzde 40, Pazar günü çalışıyorlarsa yüzde 115 daha fazla kalacak. Buna pek çok kişi, özellikle de genç nesile rağmen, yeni yaşamın tehlikeli atma potansiyeline sahip olup, öne çıkan sağlıklarına ve iş-yaşam düzenine parlaklık veriyor.

Ekonomistler, Yunanistan ekonomisindeki en büyük sorun çalışma saatlerinin verimliliğine dikkat çekiyor. Avrupa Komisyonu’ndan alınan verilere göre, Yunanistan’da çalışma saati başına nominal veri akışı Avrupa’dan ortalama yaklaşık %40 daha düşük. Katkıda bulunan faktörler arasında yeni teknolojilere yatırım eksikliği, yetersiz vasıflı insan kaynakları ve Yunan girişimciliğine yük olan aşırı bürokrasi yer alıyor.

2023 Eurostat verileri, Yunanistan’da ortalama çalışma haftasının 39,8 saat olduğunu, bu sürenin Avrupa Birliği’nde en yüksek olduğunu, ardından Polonya ve Kıbrıs’ın geldiğini gösteriyor. Avrupa’da haftada 36,1 saattir; Hollanda haftada 32,2 saat ile en az saate sahip.

Raporun tamamını aktarıcıdan izleyin.